0搭建人才“直通车”——“技能照亮前程”供需对接交流活动在宜宾举行
新闻导读
5月21日，“技能照亮前程”供需对接交流活动在宜宾人力资源服务产业园举行。此次活动旨在实施就业优先战略，加强产业协同发展，构建“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体的全链条服务模式。
活动通过主题分享，深度沟通交流，精准对接企业岗位需求与人才培养供给，建立常态化协作机制，建圈强链促就业、促发展，促进人力资源供给和需求的有效匹配。现场还发布了“人才需求清单”“培训产品清单”“服务产品清单”“评价工种清单”，并进行“宜宾就业伙伴”授牌。
活动现场
近年来，宜宾市通过技能培训推动高质量就业成效显著。宜宾人社系统以“技能宜宾”行动为引领，聚焦“培训促就业”主线，一方面，以“产业需求”定“培训方向”，破解结构性矛盾。针对岗位需求和劳动力供给不匹配的问题，市、县两级人社部门会同各行业主管部门，紧盯行业企业用工需求，定期发布急需紧缺职业（工种）目录，通过“缺什么补什么、用什么学什么”的靶向培训，让技能供给精准匹配产业需求。
活动现场
另一方面，以“家门口服务”促“就近就业”，织密服务网络，推进“一刻钟”就业圈建设。遴选首批14个“宜宾就业伙伴”，引导优质人力资源服务机构积极参与就业公共服务。引进外企德科、上海外服等头部人力资源机构，联动本地技工院校、培训机构组建HR联盟，构建“政校企”协同育人机制，为重点行业急需紧缺工种搭建快速对接通道，帮助参加培训人员尽快实现就业。
宜宾市人力资源和社会保障局党组成员、副局长邓军表示：“下一步，我们将深化‘建圈强链’行动，动态发布紧缺工种目录，打造‘宜宾工匠’品牌，推动龙头企业与职业（技工）院校共建产业学院，让‘宜宾技工’成为产业发展的‘金字招牌’。”
活动现场
宜宾人才发展集团有限公司人才发展中心总经理沈梦说：“我们将紧密围绕‘四位一体’的项目制培训方式，通过产业人才共性平台与人力资源共享服务中心，全力助推技能人才队伍建设，全面构建‘岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务’的闭环，以国企担当，助推产业发展、经济增长、民生改善。”
此次活动由四川省人力资源和社会保障厅指导，宜宾市人力资源和社会保障局、中共宜宾市委人才和大学城局主办，宜宾人才发展集团有限公司、宜宾市人力资源服务产业园管委会、宜宾技师学院集团承办，吸引来自省市人社系统，市内企业、中高职院校、职业技能培训机构、技能人才评价机构等共计130余人参与。
